王小琥解释道：“是这样子，明天咱们进行例会，你也来参加吧，帮忙出谋划策，咱们的应该如何推广？”
“好的，我回去想想。”杨立新回答道。
“好，多点提建议你先准备方案吧。”王小琥建议。
杨立新带着想法，回去思考了一整晚，还加了个班，写了个长长的方案，准备第二天好好讲解一番。
到了第二天，全部的新媒体同事包括内容的、运营的，还有视频的都一起开。
王小琥特意让杨立新第一个说：“新哥我们最近在推广深城事的你认为，应该从哪个方面进行调整？”
杨立新点了点头并说道：“我认为，可以分三步走，第一步，利用咱们平台新媒体的渠道，为我们品牌造势。第二步，让咱们平台的一些达人，进行发帖宣传。第三步……”
“不好意思打断一下。”
这时，何鹏从外面进来，忽然加入进来了会议。
杨立新看了一眼何鹏，简直猝不及防啊。
何鹏刚一坐下，就说：“新哥，我从外面大体听见了你所说的，但我个人感觉，你的方案颗粒度不够细啊，能不能直接展开一下？”
你要展开？那好啊，我就充分展开！
接着杨立新继续讲解：“以新媒体渠道为例我们可以找一些优质的达人，就是那些平时较为活跃，且出文质量较高的。并由他们作为启发，让他们来……这样，咱们就可以做到合理的向外推广了，但是……”
接着，何鹏又打断了他的话：“你控制一下时间，这边很多同事，还需要汇报的。”说着，把头一摆，示意着还有其他的同事。
这下，节奏被打乱了！杨立新的内心是十分的抓狂的，他很想发泄一下，可是却碍于领导太多，无处释放。
或许看出了杨立新的为难，王小琥提议：“抓重点，尽量模块化。”
“好的，好的。”杨立新示意点了点头，接着说道，“当建立了品牌认知之后我们可以采用地推的方式进行下一波拉新，这样，内容上就可以继续铺开了。”
这下，轮到王小琥吐槽了：“这些东西，我们都懂，根本没用的，因为网友都是吃瓜群众，他们不太希望这些正能量的东西，推广的，试过了。你假如不信，可以问一下运营的同事。”
当中的一位运营同事回答道：“是的呀，新哥，你所说的这套方法，我们基本上都试过了。”
说了半天，连闫婉茹也忍不住要说：“除非，你做点让利的促销，但这又过于商业化了。跟我们初衷不符。”
抬杠专业户啊！
“创新点呢？这里我并没有看出来啊。”何鹏又焦急地问，“再说，现在满大街都是送鸡蛋、送水杯什么的，你觉得咱们可以送什么？新哥，你不要有意见啊，我只是对事不对人，你先考虑一下咱们这次活动可以送什么吧？”
“该不会是我上次派发的盲盒吧，这不可以啊，达咩！”闫婉茹双手交叉拒绝道。
“我们的重点是做什么？”
“短期目标又是什么？”
“终极目标呢？”
“你的底层逻辑是什么？”