华志安听了，不禁笑了笑说道：“从今天詹克贵的表情来看，他对我的印象还不错，那以后要搞市级优秀，找找他是不是很容易？”
程梦竹说道：“当然很容易了，他是基础教育股的股长，帮助你拿到一个市级优秀那是轻松的事，但是首先要学校上报你的优秀材料才行。”
华志安点点头说道：“这么说我就明白了，现在等着中级职称通过之后，我再想办法弄到一些市级材料，为高级职称服务。”
他们说着话，华志安就回到办公室里去了。
虽然程梦竹说和詹克贵搞好关系，就能搞到市级优秀，但是华志安并没有放在心上，他才刚刚提交了中级职称的材料，不知道市里能不能通过呢。
华志安算了算时间，距离提交材料已经两个多星期了，教育局应该审核通过，送交到了市里去了。
每年的职称评审都是在市里进行，市教育局组织各个县的专家对送交上来的材料进行审核，审核通过的，才正式成为中级职称的老师，审核不通过的，还是原来的职称。
华志安从私下里的了解到，每年评职称都有三到五个人不通过。具体为什么不通过，原因很多，有材料不合格、造假、前后矛盾等种种原因。
但是交上去的材料几乎都有造假的痕迹，比如教师出勤一栏，材料需要最近五年内的出勤情况，而且要求是出满勤。
事实上，教师在最近五年内出满勤是不可能的，那怎么办呢，只能是造假，而且学校也配合教师造假，给他们证明和盖章。上面审核的专家一看这就是假的，但是只要是不明显，就给通过了。
可是有一些神经质的专家，或者是爱较真的专家，看着这些假材料，心里不舒服，就是不给通过，那就有点尴尬了。
为了保证自己能通过，赵宾和王福荣，以及耿芙蓉等都送了礼，因为他们的材料造假的成分太多了，尤其是耿芙蓉，班主任材料几乎都拿华志安的，怎么能通过呢？
华志安的材料是绝对的过硬，通过是没有问题的，但是也有小的毛病，比如听课记录就有很多地方是造假的，明眼人也是能看出来的，但是无伤大雅。
他觉得自己通过没问题，但是也不敢确定自己就是百分之一百的通过。
他心想，赵宾这些人都找了许多关系，最后都是找了教育局的人，让他们给市里的专家送礼，希望能通过。
自己虽然没有送礼，也是要打听一下市里的评审情况，万一评审的专家里面有一两个神经质，就是不给你通过，那岂不是竹篮打水一场空。
他今天听了程梦竹的话，觉得有时间还是问问教育局关于职称评审的情况。
过了几天，华志安下午没课，就开车到了县教育局，到人事股里面打听一下职称的情况。
他买了一包烟，就到了教育局的人事股。
人事股在教育局办公楼的三楼，就在楼梯口的第一个办公室就是人事股。因为职称评审上交材料，就是人事股的事，所以华志安找人事股。